Associate, People Technology Services | HR Analyst
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Descripción del puesto
Key Responsibilities: Implement and manage HR digital systems and platforms to streamline processes such as employee onboarding, performance management, and HR analytics. Provide technical support and training to HR teams and employees on digital tools and systems. Collaborate with HR and IT teams to optimize and integrate digital solutions for talent acquisition, employee engagement, learning, and development. Analyze HR data and metrics to identify trends, improve processes, and support data-…
Referencia: 179061 · Vigente hasta el 2 de noviembre de 2026
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