Auxiliar contable

Puesto: Auxiliar Contable

Objetivo del Puesto:

Brindar apoyo en el registro, control y análisis de la información contable y financiera, asegurando el cumplimiento de las normativas fiscales y contables vigentes, así como mantener actualizados los registros de la empresa.

Requisitos:

• Escolaridad: Técnico en Contabilidad, Licenciatura en Contaduría Pública o carrera afín (terminada o en curso).

• Experiencia: Mínimo 1 año en puesto similar (deseable).

• Conocimientos técnicos:

o Registro de pólizas contables

o Manejo de cuentas por pagar y por cobrar

o Conciliaciones bancarias

o Declaraciones provisionales (deseable)

o Uso de software contable (ej. Contpaqi, COI, Aspel, SAP)

o Manejo de Excel intermedio

Habilidades y Competencias:

• Atención al detalle

• Organización y manejo del tiempo

• Trabajo en equipo

• Discreción y confidencialidad

• Proactividad

• Capacidad para seguir procesos y lineamientos

Funciones Principales:

• Registrar operaciones contables en el sistema.

• Apoyar en la preparación de declaraciones fiscales mensuales.

• Elaborar conciliaciones bancarias.

• Controlar y archivar documentos contables y fiscales.

• Revisar facturas y comprobantes fiscales (CFDI).

• Dar soporte en auditorías internas y externas.

• Apoyo general al área contable y administrativa

Ofrecemos:

• Prestaciones de ley

• Oportunidad de desarrollo profesional

• Estabilidad laboral

Funciones y actividades

• Inventarios
• Contabilidad
• Registro de pólizas contables o Manejo de cuentas por pagar y por cobrar o Conciliaciones bancarias o Declaraciones provisionales

Requisitos

• Nivel académico requerido: Carrera técnica
• Experiencia: 1 - 2 años en Auxiliar contable
• Compromiso
• Trabajo en equipo
• Razonamiento Lógico-Matemático
• Orientación a resultados
• Tolerancia a la presión

Conocimientos y herramientas

• contabilidad
• Almacen

Horario

• Lunes a viernes
• Tiempo completo
• 08:00 - 18:00
• Aclaraciones de horario: Disponibilidad de horario

Prestaciones

• Prestaciones de ley

Tipo de contratación: Contrato por tiempo indeterminado