Gerencia de Tienda

Gestión del personal: Supervisar y coordinar al equipo de trabajo, incluyendo la contratación, capacitación y evaluación del desempeño de los empleados.

Atención al cliente: Asegurarse de que se brinde un excelente servicio al cliente, resolviendo quejas y promoviendo una experiencia de compra positiva.

Control de inventario: Monitorear y gestionar el inventario de la tienda, asegurando que los productos estén disponibles y en buen estado.

Planificación de ventas: Establecer metas de ventas y desarrollar estrategias para alcanzarlas, analizando el rendimiento de la tienda y ajustando las tácticas según sea necesario.

Administración financiera: Supervisar las finanzas de la tienda, incluyendo la gestión de presupuestos, costos y reportes de ventas.

Cumplimiento de políticas: Asegurarse de que todas las operaciones de la tienda cumplan con las políticas y procedimientos de Coppel, así como con las regulaciones legales aplicables.

Promoción de productos: Implementar estrategias de marketing y promociones para aumentar las ventas y atraer a más clientes.

Análisis de mercado: Estar al tanto de las tendencias del mercado y la competencia, adaptando las estrategias de la tienda para mantenerse competitiva.

Mantenimiento de la tienda: Asegurarse de que la tienda esté en condiciones óptimas, tanto en términos de limpieza como de presentación de los productos.

Funciones y actividades

• ADMINISTRAR LA OPERACIÓN DIARIA DE LA TIENDA, SUPERVISAR Y COORDINAR AL PERSONAL, ASIGNAR ACTIVIDADES Y HORARIOS, DAR SEGUIMIENTO A LAS METAS DE VENTA Y COLOCACIÓN DE CRÉDITOS, SUPERVISAR INVENTARIOS, MERCANCÍA Y EFECTIVO, ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE POLÍTICAS Y PROCESOS, ATENDER Y RESOLVER NECESIDADES DE CLIENTES, Y GARANTIZAR EL ORDEN, SERVICIO Y CORRECTO FUNCIONAMIENTO DE LA SUCURSAL.

Requisitos

• Nivel académico requerido: Licenciatura
• Experiencia: 1 - 2 años en GERENCIA DE TIENDA
• Conocimiento profundo de las prácticas y procedimientos bancarios. - Años Experiencia: 1 - 2 años
• Negociación
• Liderazgo
• Autonomía
• Pensamiento crítico
• Trabajo en equipo
• Proactividad

Conocimientos y herramientas

• Conocimiento profundo de las prácticas y procedimientos bancarios. - Años Experiencia: 1 - 2 años

Horario

• Algunos días
• Tiempo completo
• 09:00 - 19:00
• Aclaraciones de horario: HORARIO SE DEFINE EN ENTREVISTA

Prestaciones

• PRESTACIONES SUPERIORES A LA LEY

Tipo de contratación: Contrato por tiempo indeterminado