HR Manager, Global Compensation & Benefits
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Descripción del puesto
Position: HR Manager, Global Compensation & Benefits Job Description: The Global Compensation and Benefits Manager is responsible for supporting strategic business objectives through the design, development and execution of Arrow's global compensation and benefit programs. The manager is a key business partner responsible for providing guidance and support to the regional HR Business Partner and Compensation & Benefits functions and successfully managing global HR and leadership relationships a…
Referencia: 172787 · Vigente hasta el 1 de noviembre de 2026
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